Module 4/7 16 phút
Domain 3 — Impacting Organizational Capability
Step 1 / 1·8 capability của Domain 3
0/1 step hoàn thành
Learning objectives — sau module này bạn sẽ:
- Kể tên 8 capability
- Hiểu cách TD tạo tác động tổ chức
Học ~9 phút
8 capability của Domain 3
TD ở tầm chiến lược.
Impacting Organizational Capability
- Business Insight: hiểu kinh doanh, tài chính, gắn TD với mục tiêu tổ chức.
- Consulting & Business Partnering: tư vấn nội bộ, đối tác chiến lược với lãnh đạo.
- Organization Development & Culture: phát triển tổ chức, văn hóa, thiết kế tổ chức.
- Talent Strategy & Management: chiến lược nhân tài, kế nhiệm, quản lý hiệu suất.
- Performance Improvement: cải thiện hiệu suất theo HPI (Human Performance Improvement), phân tích nguyên nhân gốc.
- Change Management: quản trị thay đổi, thúc đẩy adoption.
- Data & Analytics: dùng dữ liệu để ra quyết định TD và chứng minh giá trị.
- Future Readiness: sẵn sàng cho tương lai công việc, kỹ năng mới, xu hướng.
Điểm khác biệt CPTD
CPTD nhấn mạnh domain này hơn APTD: người làm TD phải tư duy như đối tác kinh doanh, dùng HPI để chẩn đoán 'không phải mọi vấn đề đều là vấn đề đào tạo'.
Tự rà các capability của Domain 3
Tick những capability bạn đã tự tin. Những mục còn lại chính là trọng tâm ôn của bạn.
0/8 mục đã hoàn thành
Key takeaway: Domain 3: business insight, consulting, OD/culture, talent strategy, HPI, change, analytics, future readiness.
Hoàn thành tất cả hoạt động trong các step để module được đánh dấu Completed.